組織は、静かに衰えていく 学びが続く仕組み 2025.12.30 大きな失敗がなくても、組織は弱ります。 挑戦しなくなり振り返らなくなり学ばなくなる この状態が一番危険です。 学び続ける組織だけが、変化の中で生き残ります。
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